Corso sicurezza per lavoratori: formazione specifica rischio basso (4 ORE)
Ai sensi dell'Art. 37 D.Lgs 81/08 e dell'Accordo Stato-Regioni del 17/04/2025 (Rep. Atti n.59/CSR)
Periodo di fruizione:
Dal 20 Giugno 2026
Al 31 Dicembre 2026
Destinatari:
Riservato esclusivamente all'utenza della Nostra Famiglia
Per ulteriori informazioni vi invitiamo a contattarci tramite il modulo nella pagina Assistenza.
Presentazione del progetto
Il presente progetto formativo rappresenta la risposta progettuale e didattica agli obblighi di legge sanciti dall’Articolo 37 del Decreto Legislativo 81/2008, recependo e integrando le più recenti disposizioni introdotte dal nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. L'evoluzione normativa sottolinea la centralità della formazione non come mero adempimento formale, ma come strumento strategico per la riduzione strutturale degli infortuni e delle malattie professionali. Il percorso si focalizza sulle aziende e sulle mansioni appartenenti al macrosettore di Rischio Basso, con l'obiettivo di strutturare una solida cultura aziendale della prevenzione.
Attraverso un approccio andragogico e partecipativo, il progetto mira a fornire ai lavoratori gli strumenti cognitivi necessari per identificare i fattori di rischio insiti nel proprio ambiente di lavoro, comprendendo l'importanza dei comportamenti sicuri individuali e l'efficacia dei sistemi di segnalazione e gestione delle emergenze. Il corso si propone di superare la tradizionale trasmissione passiva di nozioni giuridiche, calando il dettato normativo all'interno di scenari operativi reali – come il lavoro in ufficio, l'uso di attrezzature informatiche e la gestione della segnaletica – trasformando la sicurezza in una competenza professionale attiva e integrata nelle mansioni quotidiane.
Sintesi dei contenuti del corso
Il percorso didattico si articola in quattro macro-aree tematiche che guidano il lavoratore dalla comprensione del sistema istituzionale della prevenzione fino alle procedure operative di emergenza. La prima parte del corso introduce la struttura della formazione prevista dal Decreto Legislativo 81/2008, approfondendo i concetti fondamentali di infortunio, infortunio in itinere e l'importanza strategica della segnalazione del "mancato infortunio" (Near Miss).
Il secondo modulo si concentra sui requisiti strutturali degli ambienti di lavoro e sull'igiene ambientale. La terza sezione affronta i rischi specifici del Rischio Basso, dedicando un ampio focus al Titolo VII sui videoterminali e illustrando i principi della movimentazione manuale dei carichi. Il quarto e ultimo blocco didattico analizza dettagliatamente il Titolo V sulla segnaletica di salute e sicurezza, l'analisi del rischio elettrico e le procedure operative per la gestione delle emergenze e l'evacuazione rapida in caso di incendio.
Metodologia formativa
Formazione Asincrona. Il percorso ha una durata di 4 ore ed è strutturato secondo i criteri didattici del nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. La strategia formativa si basa sui principi dell'apprendimento degli adulti, fondendo l'esposizione teorica supportata da un commento audio continuo con l'analisi guidata di casi di studio d'ufficio e simulazioni interattive. L'utilizzo di esercitazioni pratiche e di scenari reali stimola l'apprendimento induttivo, costringendo il lavoratore a confrontarsi con i rischi quotidiani e preparando efficacemente il discente al superamento della verifica finale.
Docente del corso
Dott. Giovanni Ravasio
Libero professionista e formatore qualificato, certificato A.I.F., che opera dal 2009 nell'istruzione professionale per società private ed enti pubblici. È specializzato nella progettazione ed erogazione di corsi in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro, occupandosi di formazione per Lavoratori, Preposti e Dirigenti, spazi confinati, rischio chimico e biologico, e addestramento all'uso dei DPI.
Ha alle spalle una solida carriera aziendale maturata tra il 1985 e il 2009 presso 3M Italia, dove ha ricoperto ruoli di funzionario per la formazione del personale e responsabile tecnico per la sicurezza. Laureato in Scienze Politiche, arricchisce le sue docenze tecniche con competenze trasversali, tra cui la conduzione di corsi sulla comunicazione efficace, tecniche di presentazione e un diploma in counselling umanistico.
Competenze acquisite al termine del percorso
- Competenze di base: Il partecipante acquisisce le nozioni teoriche e giuridiche fondamentali della sicurezza aziendale nei settori a rischio basso, comprendendo la distinzione tra infortuni, infortuni in itinere e mancati infortuni, oltre alla classificazione dei rischi tra sicurezza, salute e fattori trasversali. Padroneggia i requisiti minimi strutturali degli ambienti operativi, i parametri fisici del microclima, i valori illuminotecnici di comfort visivo e i criteri ergonomici a norma di legge. Conosce inoltre il significato e il codice cromatico della segnaletica, i meccanismi fisiologici del rischio elettrico e la chimica della combustione.
- Competenze professionali: Sotto il profilo strettamente pratico, l'operatore acquisisce la capacità di agire tempestivamente in caso di infortunio, segnalando attivamente i quasi-incidenti o i malfunzionamenti strutturali. Diventa autonomo nel regolare ergonomicamente la propria postazione d'ufficio (schermo, sedile, piano di lavoro), applicando il corretto regime di pause e le tecniche posturali per la movimentazione manuale dei carichi. Infine, impara a rispettare la cartellonistica, a evitare comportamenti pericolosi legati al sovraccarico elettrico, a gestire un'evacuazione rapida e a intervenire sul principio di fuoco tramite l'uso corretto di un estintore portatile.
Programma dettagliato del corso
| Modulo |
Argomenti trattati |
| Parte A – La valutazione dei rischi, infortuni e rischi specifici degli ambienti di lavoro |
Modulo 1
Il Quadro Normativo e la Gestione degli Infortuni |
- La struttura della formazione e dell'aggiornamento ai sensi del D.Lgs. 81/08 e dell'Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
- Concetti di Infortunio, Infortunio in Itinere e l'importanza della segnalazione dei Mancati Infortuni (Near Miss).
- L'iter procedurale post-infortunio: comunicazione del lavoratore, certificato medico, franchigie e obblighi di denuncia INAIL.
- La classificazione macroscopica dei rischi: sicurezza (infortunistici), salute (igienici) e rischi trasversali/organizzativi.
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Modulo 2
Requisiti Strutturali e Comfort degli Ambienti di Lavoro |
- La conformità urbanistica e catastale dei luoghi di lavoro.
- Dimensioni minime di altezza, superficie e cubatura per aree produttive e uffici/postazioni VDT.
- Il microclima: meccanismi di termoregolazione, parametri di temperatura, umidità relativa e velocità dell'aria.
- L'illuminazione dei posti di lavoro: importanza della luce naturale e valori minimi in Lux secondo la norma UNI EN 12464.
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| Parte B – I rischi specifici delle mansioni lavorative |
Modulo 3
Rischi Specifici – Videoterminali e Movimentazione Manuale dei Carichi |
- Il rischio VDT (Titolo VII): definizioni e criteri normativi per l'individuazione del "Lavoratore VDT".
- Organizzazione del lavoro al VDT: il regime delle pause e delle interruzioni.
- La sorveglianza sanitaria: periodicità delle visite, giudizi di idoneità ed erogazione dei dispositivi speciali di correzione visiva.
- Ergonomia e conformità della postazione: checklist per schermo, luminosità, tastiera, mouse, piano di lavoro e sedile.
- La Movimentazione Manuale dei Carichi (Titolo VI): il sovraccarico biomeccanico dorso-lombare e le tecniche corrette di sollevamento.
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Modulo 4
Segnaletica, Rischio Elettrico e Gestione delle Emergenze |
- La segnaletica di salute e sicurezza (Titolo V): codifica dei colori e geometrie dei cartelli.
- Il rischio elettrico (Capitolo 3): contatti diretti/indiretti ed effetti fisiologici (tetanizzazione, fibrillazione ventricolare).
- Gestione delle emergenze e prevenzione incendi: la chimica della combustione e il triangolo del fuoco.
- Le cause di incendio in ufficio e le misure di protezione attiva e passiva.
- Procedure operative d'emergenza: allertamento, vie di esodo ed evacuazione rapida.
- Uso pratico dell'estintore portatile.
- Esercitazione pratica su casi studio e analisi guidata delle responsabilità (Datore di Lavoro, Preposto, Lavoratore).
- Stress lavoro-correlato (rischi trasversali/organizzativi).
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Modalità di accesso e Requisiti
- Per visionare correttamente i video è richiesta una stabile connessione alla rete internet.
- Nessuna installazione di applicazione software esterna è richiesta.
- Nota bene: per passare al modulo successivo è necessario visionare obbligatoriamente per intero il modulo corrente (Video o Slide).
Attestato di frequenza
Al termine del corso online e a seguito del superamento dei test previsti, viene rilasciato un attestato di frequenza legalmente valido, che il datore di lavoro dovrà conservare insieme alla documentazione aziendale in conformità al D.Lgs 81/2008.
