Sistema di gestione della sicurezza per la PLV
I modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul
lavoro (articolo 30, D.Lgs. n. 81/08); la gestione della documentazione
tecnico amministrativa; i compiti dei vari ruoli in ordine all'adempimento
degli obblighi previsti dal D. Lgs. n. 81/08.
Ruolo del Mobility Manager d’azienda.
Novità in materia di d-lgs 81/=8
I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. n.
81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa; delega di
funzioni; la responsabilità civile e penale. (teoria)
Le competenze relazionali e consapevolezza del ruolo; L’importanza e la
gestione dell’informazione, della formazione e dell’addestramento quali
strumenti di conoscenza della realtà aziendale; (ESERCITAZIONE)
La consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per
la sicurezza; natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei
rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
Definizione ed individuazione dei fattori di rischio,
Valutazione dei rischi per l’Ente ed individuazione misure tecniche,
organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.
Modalità di esercizio della funzione di controllo dell’osservanza da
parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali in materia di
salute e sicurezza sul lavoro, e uso dei mezzi di protezione collettivi e
individuali messi a loro disposizione.
L’importanza e la gestione dell’informazione, della formazione e
dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale;
I dispositivi di protezione individuale
Il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento
di lavori in appalto
La stesura del Documento Unico di Valutazione dei Rischi da
Interferenza.
Efficacia della comunicazione
Tecnostress
La considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle
attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti; i dispositivi di
protezione individuale.
Gestione degli infortuni
La sorveglianza sanitaria
Scambio di esperienze relativamente alle prassi / vademecum di
gestione, in materia di:
Le istruzioni di sicurezza e salute
Il programma per il miglioramento nel tempo dei livelli di salute e
sicurezza
STRESS da lavoro correlato
VALUTAZIONE APPRENDIMENTO
COMPILAZIONE DOCUMENTAZIONE CORSO
CHIUSURA DEL CORSO
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